HR晋升加薪就找点跃在线

一套“沟通语言”

将人力资源管理数据化，让HR用数据证明自己的贡献，与老板和业务部门无障碍沟通 一个“管理仪表盘”

用“人力资源效能仪表盘(HEIP)”显化本企业的人力资源管理运行状态，判断局部和整体的优劣势，明确管理改进的方向，做到有的放矢，不再埋头赶路，盲目“选用育留” 一个“管理工具箱”

基于“人力资源效能仪表盘”盘点出的人力资源管理状态，提供若干精心设计的“管理工具”，方便HR定向发力，用最直接的手段，获取老板期待的“效能结果”

淄博人力资源三级报考多少钱

超值提升套餐：490RMB ！

零基础高效套餐：890RMB 考试不过，一次免费重修！

精品VIP套餐：1290RMB 考试不过，2年内免费重修！

超级VIP直播套餐：3900RMB 免费重修至通过或是退费！

淄博人力资源三级报考多少钱

课程特色：

本课程基于穆胜博士多年的理论研究和实践验证，涉及方法论具备强劲的逻辑基础;

案例来源于实践，讲授方法无缝对接实践。拒绝炫技，力图实操!

基于案例讲授方法，以“企业剧场”辅导运用，把课堂变成“教练场”，力求让学员打够热身赛，能够“走出课堂即可上手”

十六年学习考试辅导专家，班级化学习练习模拟模式，高达85%的通过率，专注于人力资源考证。